日前，致公党北京市委常委、中关村知识产权战略研究院院长、北京社会科学院法学所研究员马一德发表于《法学评论》（2013年第六期）的《公司治理与董事勤勉义务的联接机制》一文被《新华文摘》（2014年第五期）全文转载。

　　马一德在文中指出，董事勤勉义务是公司治理中的重要问题，其关涉公司、股东、董事等公司各参与方的利益平衡。从两大法系代表性国家关于董事勤勉义务裁判标准的立法及判例来看，董事勤勉义务的裁判标准根植于公司治理结构之中，其中董事的职权机制、监督机制、任免机制以及董事所处的情境决定了董事勤勉义务的具体标准。我国法上董事勤勉义务裁判标准不够清晰，相应的规范未注重我国公司治理结构的实情，这使得董事勤勉义务制度未发挥其应有的功效。为此我国法应从现有公司治理结构中董事的具体状况出发，在基本标准的基础上建立具体裁判标准并辅之以衡平机制，同时完善相应的诉讼机制，以此使得董事勤勉义务与我国公司治理结构形成良性互动。

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